Social
Pack de démarrage
- Mise en place de votre dossier de paie sur nos logiciels et paramétrage de vos salariés
- Définition et mise en place d’outils pour faciliter la transmission de vos variables de paie (congés, primes exceptionnelles, heures supplémentaires…)
- Adhésion aux différents organismes
Tout au long de l’année
- Préparation de vos bulletins de paie
- Transmission de vos bulletins de paie (transmission par e-mail ou mise en ligne dans votre espace client)
- Etablissement des documents déclaratifs obligatoires (bordereaux de cotisations et de taxes)
- Déclarations sociales nominatives mensuelles et évènementielles
- Application et suivi de la règlementation et de la convention collective
- Suivi des particularités de paie (congés payés, arrêts maladie, maternité, accident de travail, DIF)
- Paramétrage de vos nouveaux salariés sur nos logiciels
- Déclaration unique d’embauche
- Rédaction du contrat de travail de vos salariés et avenants
- Sortie de salarié : établissement des documents obligatoires (solde de tout compte, attestation POLE EMPLOI, certificat de travail…)
- Assistance contrôle URSSAF
- Audit social
- Bilan retraite
- Mise en place de contrat d’intéressement, de participation
- Organisation des élections des représentants du personnel
En fin d’année
- Etablissement de la DADS-U (Déclaration Annuelle des Données Sociales-Unifiées)
- Calcul des indemnités de fin de carrière